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        物貿公司召開2021年競聘上崗人員述職考評工作會

        發布日期:2022-02-18     信息來源: 物流貿易公司     作者:寇瀧煒     瀏覽數:591    分享到:

                為進一步加強干部管理工作,有效推進“三項制度”改革,建設一支業務精、素質高的干部隊伍,2月18日,物貿公司召開2021年競聘上崗人員述職考評工作會,對競聘試用期已滿一年的16名中層干部進行述職考評,該公司班子成員、職工代表共計52人參與評分。

                會上,述職人員以現場演講的形式,結合一年來的崗位職責和工作實際,從目標完成情況、經驗成績總結、存在問題不足等多方面,對下一步工作作了詳細的計劃安排,制定了可行的措施,客觀分析了過去一年的履職情況,也提出了新一年的努力方向。
                該公司黨總支書記、董事長、總經理王高峰指出,2021年在全體干部職工的共同努力下,圓滿完成公司全年目標任務,對中層干部的辛勤付出表示肯定。他表示,述職考評是規范管理、強化責任擔當、提升管理質量的有力措施,是提高干部執行力的重要途徑。希望每位中層干部能夠堅守初心,踔厲奮發,篤行不怠,攜手共進為物貿公司高質量發展貢獻力量。
                此次考評會不僅是對述職人員一年履職情況的考核,也是對各部門全年工作任務完成情況的盤點,更是大家互相學習,交流經驗,取長補短的平臺,為該公司2022年業務開展打下堅實基礎的平臺。
                2022年是黨的二十大召開之年,是“十四五”規劃的深化之年,物貿公司將以此次會議為契機,堅決貫徹落實陜煤集團、生態水泥公司各項安排部署,進一步提高政治站位,做到在思想上齊心,在工作上合力,為推動企業高質量發展而努力奮斗。(寇瀧煒)

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